近年来，石嘴山市直机关工委将党员教育管理作为一项基础性、根本性、经常性工作来抓，持续在理论武装、管理评价、作用发挥上精耕细作、务求实效，推动市直机关党员干部争当推进产业转型示范市高质量发展的实干者、先锋队。

　　突出凝心铸魂，让理论武装入脑入心。大力实施党的创新理论学习教育计划，坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为机关党委（党组）理论学习“第一议题”、研讨交流“第一主题”、教育培训“第一主课”，建立党委（党组）理论学习中心组学习列席旁听制度，实现党委（党组）领学、机关党委督学、党支部研学、党小组和青年理论小组助学、党员自学“五学联动”。将深化拓展“学而时习之”讲坛作为健全“四个以学”长效机制的重要抓手，统筹资源示范举办铸牢中华民族共同体意识教育、党规党纪教育等特色活动20余场次，采取线上线下“同上一堂课”的形式，举办市直机关学习贯彻党的二十届三中全会、习近平总书记考察宁夏重要讲话精神宣讲报告会，实现市直机关各级党组织、广大党员干部全覆盖。

　　坚持严管厚爱，让管理评价更加科学精准。坚持把政治标准摆在首位，科学统筹分配发展党员计划，采取“理论学习+实践观摩+三同锻炼”相结合的方式，举办为期3天的市直机关党员发展对象暨入党积极分子培训班，梳理下发《发展党员工作程序及操作模板》，建立发展党员工作提醒、预警、督办机制，督促市直机关基层党组织高质量做好发展党员工作。健全完善党员考核评价机制，在15个市直机关试点推行党员平时评价、民主评议与推优评先一体联动，将党员履行义务、发挥作用情况纳入述职考核内容，将公务员平时考核结果作为年度民主评议党员的重要参考，强化评议结果运用。结合庆祝建党103周年系列活动，为30名退休老党员颁发“光荣在党50年”纪念章，集中开展市直机关“两优一先”评选表彰，优先从民主评议“优秀”等次党员中推荐表彰优秀共产党员、优秀党务工作者69名，线上线下开设专栏广泛宣传先进典型事迹，进一步形成激励担当、崇尚实干的鲜明导向。

　　注重实干实绩，让作用发挥得有形有效。深化“争当实干者、争当先锋队”实践活动，指导组建了市发展改革委“重点项目攻坚”、市投资促进局“小分队招商服务”等115支党员突击队，市工业和信息化局“园区企业双包”、市农业农村局“六特产业技术服务”等78个一线党小组，在项目一线、民生窗口等设立党员责任区、先锋岗528个，引导广大党员干部冲锋一线、攻坚克难、实干担当。举办市直机关学习贯彻党的二十届三中全会精神、以高质量机关党建促进高质量发展工作推进会，通过现场教学、会议交流、视频展播等形式展示26个党组织“党建促进高质量发展项目”，推动市直机关比学赶超，争当全面深化改革的坚定拥护者、推动者、践行者。着眼基层所需、群众所盼，落实“双报到、双报告”制度，推动195个机关党组织与全市社区（村）党组织结对共建，2000余名党员干部带头践行“四下基层”工作制度，解决急难愁盼问题1000余件，切实将机关党建优势转化为高质量发展胜势。