今年以来，自治区公安厅以责任落实、制度规范、全域监督、作风建设为着力点，系统构建管党治警“四个闭环”，相互支撑、深度融合，持续锻造忠诚干净担当的过硬公安队伍，为新时代公安工作高质量发展提供了坚强保障。

　　一、压实链条，构建责任落实闭环。年初召开全区公安机关党风廉政建设会议，统筹部署年度重点工作。细化制定管党治警“三个清单”，分层厘清、逐级抓实“四个责任”。召开管党治警领导小组会议、成员单位联席会议和专题会商研判会议，总结复盘半年管党治警工作情况，共同商议改进提升措施。厅党委书记与班子成员、下级“一把手”进行集体谈话，厅属部门党组织“一把手”按要求述责述廉，“知责明责、履责尽责、督责问责”的责任链条闭环贯通、层层严实。

　　二、强化支撑，筑牢制度规范闭环。修订完善公安厅全面从严管党治警领导小组工作规则、成员单位主要职责及指导意见等一揽子制度举措，优化11种监督形式，完善10项工作机制，全方位规范工作流程。打通“建章立制—落地执行—督导优化”制度运行链路，厅领导4次带队调研推动“从严办”规范化建设，点对点指导纠治制度执行偏差，协调人员配置等落实到位，目前市县（区）公安局均配备1-3名专职民警负责管党治警日常工作，专业队伍进一步建强。

　　三、凝聚合力，贯通全域监督闭环。进一步整合纪检、督察、法制、审计等内部监督力量，形成大监督合力，对拟任下级“一把手”和领导班子成员的10名干部进行选用审核、协管监管，严防“带病提拔”等问题发生。加大对公安部“六项规定”、项目建设廉洁自律“十严禁”、厅机关民警辅警“八小时之外”监督管理办法和“二十不准”行为规范落实情况的监督力度，开展4轮次常态化监督检查，累计检查民警辅警60935人（次），民警违纪违法问题数量同比明显下降，监督常在、形成常态的氛围更加浓厚。出台《受处理处分人员教育管理办法（试行）》，做好查办案件“后半篇”文章。

　　四、融合赋能，打造作风建设闭环。扎实开展树立和践行正确政绩观学习教育，厅主要负责同志带头讲专题党课，厅党委班子对标对表查摆问题，创新开展“我陪群众走流程”活动，相关做法成效被《宁夏日报》等刊发。制定《公安厅机关打好“廉洁文化铸魂化人”阵地战实施方案》，依托“警示教育周”活动，分层分批组织900余人次到监管场所接受警示教育，编发《清廉警风》、违纪违法典型案例10余期，不断充盈新风正气。

　　【撰稿：王海涛】