近日，自治区残联主办的“典”亮生活 法治护航——残疾人法律进企业活动在宁夏杞里香枸杞有限责任公司顺利开展。自治区高级人民法院、自治区人民检察院、自治区司法厅、宁夏辅德律师事务所等单位代表及企业管理层、残疾人员工共同参与活动，通过参观调研、政策宣讲、座谈交流等形式，推动法治理念与助残实践深度融合。

　　活动伊始，全体人员实地参观杞里香公司生产车间及办公区域，重点考察无障碍设施建设与残疾人就业环境。企业通过为残疾人员工提供免费食宿、绿色快速无障碍就餐通道、技能培训、手语翻译等，展现出对他们的人文关怀。通过采用“岗位适配+技能培训”模式，目前已安置79名涵盖言语、听力、智力等类别残疾人就业，在研发助理、销售等多个岗位发挥重要作用，充分体现残疾人作为“稳定、高效”劳动者的价值。

　　在政策宣讲环节，相关部室负责人解读《中华人民共和国残疾人保障法》《中华人民共和国无障碍环境建设法》，强调企业在平等就业、无障碍改造等方面的法定责任。宁夏辅德律师事务所公益律师结合《中华人民共和国民法典》典型案例，围绕婚姻家庭、财产权益等残疾人关切问题展开讲解。活动特别连线北京依众基金会相关工作人员介绍即将启用的银川市120无障碍急救平台使用方法，该平台通过无障碍报警小程序的文字交互、实时定位等功能为听障群体打通紧急救援“绿色通道”。

　　在座谈交流环节，企业代表结合生产经营实际，就“残疾人就业成本优化路径”“工伤认定具体流程及标准”等重点问题提出咨询。司法机关代表依据相关法律法规及政策文件，进行针对性解答，着重强调将对涉残案件落实“优先立案、优先审理、优先执行”的“三优”司法保障机制，并从劳动用工合同规范、权益保障制度完善等方面，为企业提供合规经营指引方向。残疾人员工代表立足自身工作生活实际，围绕职业技能提升培训、丰富文化活动供给等需求积极建言献策。宁夏辅德律师事务所律师结合现场提问，依据《中华人民共和国残疾人保障法》《中华人民共和国就业促进法》等法律法规，针对企业用工风险防范、残疾人权益维护等内容，为企业及残疾人员工量身定制法律解决方案，切实回应各方关切，有效提升送法入企活动的精准性与实效性。

　　会上，自治区残联相关负责人表示，将持续完善长效工作机制，定期开展政策解读与纠纷调解工作，持续以“法律进企业”等活动为载体，深化“法治助残”品牌建设，确保残疾人平等享受公平正义，在经济社会发展中共享改革发展成果，推动形成“政府主导、部门协同、社会参与”的助残工作格局。