自治区司法厅人民参与和促进法治处党支部始终坚持以党建为引领，以司法行政工作为平台，以群众需求为导向，将“党建促业务”的理念融入支部党建工作，推动党建与业务相互促进、深度融合，以实际行动架起党和人民群众之间的“连心桥”。

　　注重关口前移抓服务，打造司法为民品牌。聚焦打造矛盾纠纷多元化解“塞上枫桥”调解品牌，牢固树立司法为民理念，以高质量党建奋力打好“六个攻坚战”。持续深化“党建+法治服务”模式，将党的政治优势转化为优化营商环境的法治动能，以联合党日、“连心”结对等形式，与宁夏企业协会党支部等开展党务活动，聚焦企业发展中的法治需求，为企业发展纾困解难。进一步整合资源，推动律师、行业专家等入驻各地人民调解组织，为企业提供精准高效的调解服务，助力企业防范经营风险。

　　注重需求导向解心结，筑牢和谐平安之基。紧盯群众最关心、社会最突出的法律需求，将“矛盾纠纷化解成功率达到96%以上”列入2025年民生实事任务清单，印发《关于建立人民调解“事心双调”工作机制的意见》，既坚持法、理、情相结合，又解开群众心结，实现案结事了人和。打造新就业形态劳动纠纷“一站式”多元联合调解站点26个，实现矛盾纠纷快立快办快调快结。锻造红色调解力量，着重从政治过硬、作风优良的老党员、革命后代中选聘调解员，使之成为化解矛盾纠纷、维护社会和谐稳定的中坚力量。聚焦群众需求，排查化解涉婚姻家庭、知识产权、环境保护、网络消费等与群众生活密切相关的矛盾纠纷，为群众构建和谐安宁的生活空间。今年以来已指导全区各类调解组织排查纠纷10万余人次，化解矛盾4万余件，成功率97.1%以上。

　　注重探索创新显成效，开辟“党建+多元治理”新模式。深入贯彻中央八项规定精神学习教育，把党的领导“一根钢钎插到底”，全面加强司法所党支部标准化规范化建设。发挥司法所作为司法行政机关“神经末梢”的特殊优势，牢牢把握司法所政治属性，有效推进党建与业务工作同频共振。通过“红色理论+法治基因”的创新融合，构建起多元化的党建宣传阵地。为解决基层实际困难，把司法协理员纳入全区“就业创业促进年”活动专项计划，联合财政、人社、民政等部门协同发力，累计招募司法协理员520名，实现全区22个县（市、区）、245个司法所司法协理员配备全覆盖，有效破解长期困扰司法所人少事多“老大难”问题，解决司法所高质量发展的“卡脖子”难题，夯实基层法治的根基。

　　【撰稿 丁晓钟】